Aunque las que mencionas son congruo diferentes a la Ing. en Sistemas. ¿Has considerado hacer un curso corto primero para ver si te gustan esas áreas? ¡Saludos!
Inscribirse en cursos o talleres en diferentes áreas puede ayudarte a descubrir lo que te gusta y a comprar nuevas habilidades.
La evaluación de habilidades va más allá de distinguir lo que te gusta hacer; se alcahuetería de identificar lo que realmente haces admisiblemente.
Reponer Michelle dice: diciembre 19, 2023 at 2:07 am Hola, la verdad estoy suficiente indescisa con respecto a la carrera que elegiré, me luz la atención el comercio internacional o para trabajar en aduanas pero se me ha comentado que solamente se puede tener trabajo en esa rama por palanca o que sólo hay oportunidades laborales para personas con dinero
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En este sentido, existen diferentes argumentos que pueden ayudar a una persona a decidirse por una carrera en particular. Algunos de estos argumentos tienen que ver con las oportunidades laborales y de crecimiento profesional que ofrece cada carrera, mientras que otros click here se relacionan con los intereses personales y las habilidades de cada individuo.
Evaluaciones de Títulos: Estas pruebas nos ayudan a identificar nuestros Títulos y cómo se alinean con diferentes carreras y programas de estudio.
¿Cómo identificar tus intereses? Aquí no estamos hablando solo de tus hobbies actuales, sino de aquellas actividades que realmente te fascinan. Esto puede incluir desde observar y escribir hasta resolver problemas complejos o ayudar a otros.
Títulos: ¿La carrera se alinea con nuestros valores personales? ¿Nos importa trabajar en un campo que tenga un impacto positivo en la sociedad?
Estas experiencias te ayudarán a comprender si el trabajo en ese campo es realmente lo que esperas.
Aún conviene tener en cuenta otros factores como la estabilidad laboral, las condiciones salariales y las oportunidades de crecimiento profesional.
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Sin bloqueo, la desventaja de la educación tradicional es que puede estar desactualizada, lo que significa que es posible que no te enseñen las habilidades más relevantes para los empleadores de ahora.}